Schließen Sie sich uns an und gestalten Sie die Zukunft des grenzüberschreitenden Handels mit
Unser Erfolg entsteht durch die Zusammenarbeit. Wir legen Wert auf klares Denken, offene Ehrlichkeit und darauf, sicherzustellen, dass jedes Team in die gleiche Richtung geht, um unsere beste Arbeit zu liefern.
Unser Erfolg entsteht durch die Zusammenarbeit. Wir legen Wert auf klares Denken, offene Ehrlichkeit und darauf, sicherzustellen, dass jedes Team in die gleiche Richtung geht, um unsere beste Arbeit zu liefern.


Unsere Stärke liegt in unserer globalen Präsenz und unserem multikulturellen Know-how.
Talente weltweit
Niederlassungen weltweit
Nationalitäten
Wir unterstützen Unternehmen dabei, ihre globalen Ambitionen zu verwirklichen
Seit unserer Gründung im Jahr 2009 haben wir uns von einer kleinen Idee zu einem globalen Anbieter von Finanzlösungen entwickelt. Dieses unglaubliche Wachstum wurde vor allem durch eines ermöglicht: die Brillanz, die Leidenschaft und die kollektive Stärke unserer Mitarbeiter.
Seit unserer Gründung im Jahr 2009 haben wir uns von einer kleinen Idee zu einem globalen Anbieter von Finanzlösungen entwickelt. Dieses unglaubliche Wachstum wurde vor allem durch eines ermöglicht: die Brillanz, die Leidenschaft und die kollektive Stärke unserer Mitarbeiter.


Wir sind stolz auf unsere Kultur
Unsere Kultur ist unser größter Wettbewerbsvorteil. Bei Ebury finden Sie einen Arbeitsplatz, an dem Sie etwas bewirken, lebenslange Freundschaften schließen und Ihren Horizont durch Reisen in alle Welt und kontinuierliches Lernen erweitern können.
Unsere Kultur ist unser größter Wettbewerbsvorteil. Bei Ebury finden Sie einen Arbeitsplatz, an dem Sie etwas bewirken, lebenslange Freundschaften schließen und Ihren Horizont durch Reisen in alle Welt und kontinuierliches Lernen erweitern können.
Durch die aktive Zusammenarbeit in unserem globalen Netzwerk holen wir mit vereinter Kraft aus allem, was wir für unsere Kunden entwickeln und liefern, das Maximum heraus.
Angetrieben von einer klaren Zielsetzung suchen wir ständig nach neuen Möglichkeiten für Innovation und Wachstum.
Wir arbeiten nicht nur hart, sondern auch mit Leidenschaft und einem gemeinsamen Ziel, um die Zukunft des grenzüberschreitenden Handels neu zu definieren.
Von großen Meilensteinen bis hin zu den stillen, alltäglichen Erfolgen machen wir es uns zur Priorität, regelmäßig die einzigartigen Beiträge hervorzuheben, die unseren Erfolg ausmachen.
Ob bei globalen Teamveranstaltungen oder einfach bei einem Kaffee zwischen zwei Meetings – wir legen Wert auf den Aufbau echter Beziehungen.
Wir setzen uns für eine Kultur ein, in der alle ermutigt werden, ihr authentisches Selbst bei der Arbeit einzubringen.
Wir sind immer auf der Suche nach Verbesserungsmöglichkeiten. Wenn Fehler passieren, stehen wir dazu, beheben sie und arbeiten gemeinsam weiter.
Wir verbinden eine starke Arbeitsmoral mit einem unerschütterlichen Engagement füreinander und für Ebury.
Bei Ebury schätzen wir unsere Teams und möchten, dass Sie an unserem Erfolg teilhaben
Von Spitzenkräften im Vertrieb bis hin zu Technikexpertinnen und -experten – wir bieten vielfältige Karrieremöglichkeiten unter einem internationalen Dach.
Von Spitzenkräften im Vertrieb bis hin zu Technikexpertinnen und -experten – wir bieten vielfältige Karrieremöglichkeiten unter einem internationalen Dach.
Commercial Teams
Unsere globalen Commercial Teams sind der Motor von Ebury. Über Kontinente und Branchen hinweg unterstützen sie Unternehmen mit erstklassigen Finanzlösungen. Ob Vertriebsprofi, Beziehungsmanager oder Analystin – hier beginnt Ihr Weg zu einer rasanten Karriere.

Tech, Product & Data
Unsere Engineers, Product Manager, Designerinnen und Designer sowie Data Engineers entwickeln die Plattformen, die den grenzüberschreitenden Handel für Unternehmen weltweit ermöglichen. Von Echtzeit-Zahlungen und FX-Preisen bis hin zu Risiko, Compliance und skalierbarem Onboarding – wir lösen jeden Tag komplexe Probleme auf globaler Ebene.

Corporate Functions
Großartige Produkte und Kundenzufriedenheit entstehen nicht in einem Vakuum. Sie entstehen mit der Unterstützung und Begleitung unseres Corporate-Functions-Teams. Ganz gleich, ob Sie Risiken mindern, die Unternehmenskultur im HR-Bereich prägen oder in Compliance und Security für langfristige Resilienz sorgen – bei uns sind Sie genau richtig.

Wir schaffen kollaborative, sichere und lohnende Arbeitsumgebungen für alle.
Wir sind bestrebt, unseren Mitarbeitenden erstklassige Vergünstigungen zu bieten, die unserer globalen Präsenz entsprechen und gleichzeitig die lokale Anforderungen berücksichtigen.
Wir sind bestrebt, unseren Mitarbeitenden erstklassige Vergünstigungen zu bieten, die unserer globalen Präsenz entsprechen und gleichzeitig die lokale Anforderungen berücksichtigen.
Wir bieten unseren Mitarbeitenden die Möglichkeit, einen Tag pro Woche von zu Hause aus zu arbeiten, und stellen moderne Büroumgebungen an erstklassigen Standorten weltweit zur Verfügung.
Wir bieten Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten sowohl durch Coaching und Training am Arbeitsplatz als auch über unser Lernmanagementsystem Sana.
Wir bieten transparente Entwicklungsmöglichkeiten im gesamten Unternehmen, fördern die interne Mobilität zwischen den Abteilungen und bieten sogar Chancen für einen internationalen Umzug an unsere globalen Standorte.
Bei Ebury schaffen wir die Rahmenbedingungen für Spitzenleistungen – mit klaren Karrierepfaden, attraktiver Vergütung und konsequenter Anerkennung in allen Bereichen.
Unsere Werte nach dem CARE-Prinzip
Für uns bei Ebury ist nicht nur wichtig, was wir tun, sondern auch, wie wir es tun. Im Zentrum unserer Kultur stehen unsere Werte, die sich mit dem Schlagwort „CARE“ buchstabieren lassen: „C“ wie Consistency bzw. Konsistenz, „A“ wie Accountability bzw. Verantwortlichkeit, „R“ wie Resilience bzw. Resilienz und „E“ wie „Eburian-first“.
Konsistenz
Wir setzen auf einen klaren, einfachen Rahmen, damit alle wissen, was sie erwartet. Wir behandeln alle fair und mit Respekt. Wir stellen Dinge infrage, die uns ausbremsen, wie unnötige Komplexität – dabei handeln wir stets konstruktiv.
Verantwortung
Wir sind proaktiv, übernehmen Verantwortung und stehen für den Mehrwert ein, den wir für unser Unternehmen, unsere Kunden sowie unsere Teammitglieder schaffen können. Wir handeln mit Integrität und suchen nach innovativen Wegen, um Ergebnisse zu erzielen.
Resilienz
Wir sind offen für Veränderungen. Wir sind mutig, auch in unsicheren Zeiten. Wir sind resilient – widerstandsfähig und offen für bessere Lösungen, insbesondere wenn sie im besten Interesse unserer Kunden sind.
Eburian first
Jede Person kann bei Ebury etwas bewirken, aber niemand ist als Einzelperson stärker, als wir es im Team sind. Wir sind in erster Linie Eburians und arbeiten in jeder Hinsicht ohne Grenzen.
Aktuelle Stellenangebote
Wir engagieren uns für nachhaltiges Wachstum und wollen gemeinsam etwas bewegen
Ebury setzt auf gemeinsames Engagement für positive Veränderungen und engagiert sich für eine nachhaltige und sozial verantwortungsvolle Zukunft.
Ebury setzt auf gemeinsames Engagement für positive Veränderungen und engagiert sich für eine nachhaltige und sozial verantwortungsvolle Zukunft.
