Transformer le commerce transfrontalier pour les entreprises ambitieuses
Des solutions financières sophistiquées pour aider les entreprises à fonctionner et à se développer dans un monde sans frontières.
Des solutions financières sophistiquées pour aider les entreprises à fonctionner et à se développer dans un monde sans frontières.
Nous sommes l’une des fintech mondiales affichant la plus forte croissance
Une plateforme unique et personnalisée pour les paiements mondiaux et la gestion du risque de change, offrant une expérience client fluide et intégrée.
Une plateforme unique et personnalisée pour les paiements mondiaux et la gestion du risque de change, offrant une expérience client fluide et intégrée.
Nous aidons les entreprises à dépasser les frontières avec plus de confiance, de sécurité et d’efficacité.
La gestion du risque de change est essentielle pour les entreprises qui se développent à l’échelle mondiale. Ebury a pour mission de résoudre les nombreux défis auxquels les entreprises sont confrontées afin de soutenir leur croissance mondiale. Nous rendons le commerce mondial accessible, transparent et simple.
Mais nous ne nous arrêtons pas aux paiements et aux encaissements. Aujourd’hui, nous proposons des solutions de gestion de trésorerie de bout en bout, de gestion du risque de change et de financement flexibles, pour n’en citer que quelques-unes. Ebury offre aux entreprises des services de paiement, de conversion, d’encaissement, de suivi, de gestion et de téléchargement de relevés, entre autres. Le tout sur une seule plateforme. La gestion des transactions transfrontalières comme elle devrait être.
Permettre aux entreprises de concrétiser leurs ambitions mondiales
Être à l’avant-garde d’une économie mondiale fluide où les entreprises peuvent se développer et faire des affaires sans barrières
Nos principes directeurs
Chez Ebury, nos quatre principes fondamentaux guident chaque action et chaque décision.
Chez Ebury, nos quatre principes fondamentaux guident chaque action et chaque décision.
Nous anticipons les évolutions du marché et adoptons une approche tournée vers l’avenir pour mettre en place l’infrastructure dont les entreprises ont besoin pour garder une longueur d’avance.
Grâce à notre expertise approfondie, nous veillons à ce que le parcours de nos clients soit transparent, évolutif et conforme aux normes les plus strictes.
Nous proposons une gamme de services financiers de haut niveau, caractérisés par la précision, la sophistication et la simplicité.
Nous nous associons à nos clients pour soutenir leurs ambitions mondiales, en leur proposant des produits, des outils et l’expertise dont ils ont besoin pour se développer à l’échelle internationale. Nous gagnons si nos clients gagnent.
Les étapes clés de notre développement
Quelques moments charnières qui ont défini notre trajectoire mondiale.
Quelques moments charnières qui ont défini notre trajectoire mondiale.
2025
Ouverture de bureaux à Auckland. Irlande, Suède, Danemark et Hongrie.
Acquisition d’ArcaPay pour étendre notre présence dans les pays baltes. Une équipe de plus de 1 800 employés répartis dans plus de 30 marchés.
2024
Poursuite de notre croissance mondiale.
Une équipe de plus de 1 500 employés répartis dans plus de 25 marchés.
2023
Expansion dans la région EMEA, en Amérique latine et en Asie.
Acquisition de quatre entreprises, au Brésil, au Mexique, aux Émirats arabes unis et en Afrique du Sud.
2019-2022
Croissance en Asie, en Amérique latine et en Europe.
Acquisition de Frontierpay.
Banco Santander devient un investisseur majoritaire.
2017-2018
Implantation en Amérique du Nord, en Europe et en Asie-Pacifique, y compris À Toronto, Sydney et Hong Kong.
2015-2016
Expansion à Varsovie, Zurich, Paris et Athènes. Soutien de Vitruvian.
2010-2014
Ouverture de bureaux à Malaga, Madrid et Amsterdam. Soutien par Angel CoFund et 83North.
2009
Constituée à Londres par Juan Lobato et Salvador García Andres.
Créée par des experts.
Conçue pour une croissance sans frontières
Lucy is the Chief Legal Officer at Ebury, where she oversees legal, corporate governance, intellectual property and litigation matters.She previously worked as a finance lawyer at Allen & Overy and also completed a secondment at Deutsche Bank.Lucy earned her degree in Law from the University of Warwick.
Brought to establish and set up the firm Third Line of Defence, Thomas is the Chief Risk Officer with direct reporting responsibilities to the EPL Board. Previously, Thomas held senior roles within Internal Audit at Banco Santander and Lloyds Banking Group, with over 20 years of experience in top-tier institutions.He partners closely with both first- and second-line functional teams to develop and deliver full audit coverage of the firm's key risk areas while overseeing the operation of the internal audit team across various jurisdictions and legal entities. Thomas holds a BSc in Economics and certification in Risk & Internal Audit from the Insitute of Internal Auditors.
Nous avons le soutien des leaders du secteur
Soutenu par des investisseurs de premier plan qui adhèrent à notre vision d'une économie mondiale sans frontières.
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